Logiciel de base de données d'agence de talents
Casting42 est une base de données de casting personnalisable tout-en-un pour les directeurs de casting, les sociétés de production, les agences de figurants et les castings commerciaux.
Développez votre propre base de données tout-en-un pour stocker les détails des directeurs de casting, des agences de production, des figurants et des centaines de milliers d'autres talents potentiels.
EN SAVOIR PLUS:FONCTIONNALITÉS
Avec un logiciel d'agence de casting bien entretenu, vous pouvez commencer rapidement avec chaque nouvelle embauche. Au lieu de chercher parmi d'innombrables candidats, vous pouvez filtrer les candidats pertinents dans la base de données.
EN SAVOIR PLUS:FONCTIONNALITÉS
Le maintien d'une base de données de talents élimine le besoin de rejet. Contacter les candidats après avoir promis de conserver leurs coordonnées est également motivant et a un impact positif sur votre marque.
EN SAVOIR PLUS:SÉCURITÉ"Casting42 nous fait gagner environ 40 heures par semaine ! Nous sommes impressionnés par le nombre de fonctionnalités !"
Avantages du logiciel de base de données d'agence de talents
Un vivier de talents est une base de données de profils de candidats intéressés par travailler avec vous. Par exemple, si vous avez besoin d'embaucher un directeur de casting ou des figurants, vous pouvez puiser dans votre vivier de talents et utiliser des outils pour filtrer les candidats qualifiés correspondant aux rôles.
Le logiciel d'agence de base de données de talents est utile lorsque :
Vous avez un grand vivier de talents et souhaitez filtrer en fonction des compétences.
Vous souhaitez un moyen rapide de passer en revue les nouveaux talents qui s'inscrivent.
Un moyen plus rapide de gérer les photos de vos talents.
Partager plus rapidement les propositions de casting avec les clients.
Lorsqu'il est utilisé correctement, les bases de données de talents sont extrêmement bénéfiques. Voici quelques avantages clés que vous pouvez attendre :
Réduction du coût par embauche
Votre base de données réduit les coûts de plusieurs manières. Par exemple, vous économisez sur les coûts de publicité et de temps lorsque vous avez déjà un vivier de talents à votre disposition. Si vous n'avez pas à dépenser d'argent pour publier des annonces, vous pouvez dépenser cet argent ailleurs. Enfin, avoir un accès direct aux candidats potentiels améliore considérablement les niveaux de productivité, car vous pouvez commencer rapidement à chaque fois.
Réduction du temps de recrutement
Lorsqu'un client vient vers vous avec un rôle, vous avez déjà accès à un flux de candidats potentiels prêts à soumettre leur candidature. Cela signifie que vous n'avez pas à passer du temps sur le long processus de recherche et de présélection de nouveaux talents avant de les réduire à ceux qui conviendraient le mieux au rôle. Cette fonctionnalité peut également être un point de vente significatif pour les nouveaux talents, vous donnant un avantage concurrentiel plus décisif.
Meilleures relations avec les clients
Avec accès à une base de données de casting, vous pouvez offrir un bassin de candidats précieux à vos clients ; ils apprendront que vous pouvez fournir les talents qui correspondent le mieux à leurs besoins, ce qui rend plus probable que vous puissiez trouver des talents qualifiés à ajouter à la base de données pour des projets futurs.
Nous avons exploité la puissance de l'automatisation pour vous aider à passer moins de temps à faire de l'administration et plus de temps à faire ce que vous faites de mieux - trouver le prochain talent ! En combinant votre base de données avec notre capacité de modèle, chaque projet devient plus fluide que le précédent.
Meilleures pratiques pour les bases de données de talents
Construire un vivier de talents est une chose, mais le maintenir et comprendre avec précision les rôles pour lesquels vos candidats sont intéressés en est une autre. C'est pourquoi Casting42 offre une large gamme d'outils pour améliorer votre expérience.
Rend vos données facilement accessibles :
Jeter les détails des candidats dans une feuille de calcul n'est pas une base de données précieuse ; cela ne fonctionne que si vous savez déjà qui vous voulez contacter. Casting42 propose une plateforme qui vous permet de trouver les talents dont vous avez besoin en fonction de différents critères, notamment leurs rôles d'intérêt ou de la façon dont les autres les perçoivent.
Rend les réembauches possibles :
Casting42 vous permet d'enregistrer les détails des réembauches possibles, c'est-à-dire ceux que vous avez embauchés dans le passé et avec lesquels vous avez quitté en bons termes. Inutile de perdre du temps à conserver les coordonnées des talents qui n'ont pas fonctionné.
Maintient l'engagement avec les talents :
Bien que le regroupement conforme garantisse que vous ne conserviez que les informations de ceux qui consentent à un contact futur, il n'y a aucune garantie qu'ils attendent près du téléphone que vous les appeliez. Avec Casting42, vous pouvez maintenir l'engagement avec des talents qualifiés pour rester à l'avant-garde de leurs esprits.
Permet de partager du contenu pertinent :
De même, il peut être utile de partager des mises à jour sur l'agence et tout contenu pertinent que vous avez produit sur votre entreprise. Le partage de ces mises à jour contribue à développer une prise de conscience positive de la marque et garantit également que les futurs candidats disposent d'informations importantes pouvant aider pour les rôles qui les intéressent.